Über uns
Wir springen ein, wenn in Ihrem Dienstplan eine Lücke entsteht.
Die Krankmeldung vor dem Frühdienst, der offene Nachtdienst am Wochenende, die Lücken in der Urlaubszeit: Wir besetzen einzelne Dienste mit eigenem angestelltem Personal, organisiert über exaPool.
Wie wir arbeiten
Pflegeeinrichtungen tragen offene Dienste in exaPool ein, wir besetzen sie mit eigenen Pflegekräften. Wer bei uns arbeitet, ist bei uns angestellt und entscheidet bei jedem Dienst neu, ob er ihn übernimmt. So erhält die Einrichtung einen besetzten Dienstplan und die Pflegekraft einen Zuverdienst, der sich nach ihrem Leben richtet.
Beschäftigt sind unsere Pflegekräfte in der Regel kurzfristig, als Zuverdienst neben der Hauptstelle. Das ist eine bewusste Entscheidung, und weil diese Form in der Pflege noch wenig bekannt ist, erklären wir sie ausführlich. Wie das funktioniert
Wofür wir geradestehen
Wir sind der Arbeitgeber. Arbeitsvertrag, Anmeldung und Lohnabrechnung laufen über uns. Das ist aufwendiger als eine reine Vermittlung, und genau deshalb bleiben unsere Pflegekräfte bei uns.
Wir sagen zu, wenn wir besetzen können. Und wird es in Ihrer Region einmal eng, erfahren Sie das früh genug, um umzuplanen.
Wir nennen realistische Zeiten. Wie schnell ein Dienst besetzt ist, hängt an Qualifikation, Region und Vorlauf. Deshalb erhalten Sie für jeden Dienst eine verbindliche Antwort statt einer pauschalen Frist.
Teil der CW Group
CURAWEL Deutschland gehört zur CW Group, einer Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen, die im gesamten DACH-Raum arbeitet. Wie die Gruppe aufgebaut ist
Damit der nächste Ausfall kein Notfall wird.
Für Einrichtungen, die ihren Dienstplan verlässlich besetzen möchten, und für Pflegekräfte, die flexibel dazuverdienen möchten.